Los beneficios propician la utilización de nuevos elementos o procesos productivos, estimulan también el desarrollo de nuevas tecnologías y el uso de nuevos métodos de gestión.
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Hay que reinvertir y potenciar las nuevas tecnologías aplicadas al sector, dedicar tiempo e incentivar la formación continuada de los equipos de trabajo, conocer las expectativas y necesidades de los pacientes potenciales y actuales, realizar una planificación financiera y fiscal, desarrollando una política de marketing. Sin estas herramientas es complicado alcanzar una rentabilidad adecuada en un mercado tan competitivo. Este programa reúne unas estructuras para dirigir y gestionar una clínica dental con la mayor eficacia y eficiencia posibles.
Se trata de un programa formativo personalizado, dado que cada equipo y consulta tiene sus propias características y necesidades.
El objetivo del programa es el de ayudar a los equipos en la efectividad de su gestión, organización, productividad, satisfacción de los pacientes y la suya propia.
Por ello contamos con herramientas de evolución y evaluación para las áreas de administración, gabinetes, recepción, laboratorio y hasta para la atención personalizada del paciente.
Trabajamos mano a mano para encontrar la excelencia en cada uno de los departamentos y personas que constituyen las diferentes áreas de trabajo. Asimismo, recoge el extenso y variado trabajo interno como su repercusión externa, con indicadores de gestión que enfocan la mejora continua de la clínica.
Ayudamos tanto a mejorar la experiencia previa de los pacientes como a la finalización de sus tratamientos, de manera que podamos construir una cartera de pacientes sólida que se convierta en el mejor motor para la atracción de nuevos pacientes.
